Le programme de formation “Marketing & Communication – Business Management Toolbox”, organisé par la House of Training à Luxembourg, offre une expérience d’apprentissage complète et flexible, permettant aux participants de maîtriser des compétences essentielles en matière de marketing et de communication.

Le programme couvre des sujets allant du marketing stratégique et des techniques opérationnelles aux stratégies de marque, de distribution, de tarification et de communication. Il s’adresse à un public varié comprenant des cadres, de nouveaux managers, des dirigeants de PME et des employés ambitieux.

En suivant ce programme, les participants acquièrent l’expertise nécessaire pour conduire des stratégies commerciales, gérer des produits, optimiser les efforts de marque, naviguer dans les canaux de distribution, mettre en œuvre des modèles de tarification efficaces et exécuter des campagnes de communication percutantes, ce qui en fait une ressource essentielle pour réussir dans le paysage dynamique de la gestion d’entreprise.

Ces sujets vous intéressent ? Alors inscrivez-vous à la formation du 16 octobre 2023 à 9h30. La formation se déroulera en anglais.

Vous trouverez tous les détails de la formation ci-dessous.

Description

Objectifs

A l’issue de ce parcours, les participants seront capables de :

• Mettre en place une stratégie commerciale

Méthodes d’apprentissage

• Classe virtuelle / Apprentissage autonome

Programme

• Marketing stratégique et marketing opérationnel
• Marketing commercial et non commercial
• Biens et services
• La notion de “besoin
• La notion de “client
• Le produit
  • Segmentation
  • Ciblage et positionnement
  • Cycle de vie des produits
  • Nouveaux produits
• L’image de marque
  • Les rôles de l’image de marque
  • Le nom de la marque
  • Le capital de la marque
• Distribution
  • Distribution hors ligne, en ligne et multicanal
  • Marques de distributeurs
• Prix
  • Le choix d’un prix
  • Le prix des nouveaux produits
  • Positionnement des prix et tarification de prestige
  • Prix en fonction de la valeur perçue
  • Prix en fonction de l’avantage économique
  • Prix du marché et prix flexibles
• Communication
  • Les objectifs de la communication
  • La publicité dans les médias
  • Le marketing digital

Public cible

• Nouveau manager ayant acquis une expérience suffisante pour être responsable d’une équipe ; personne ayant plus de dix ans d’expérience mais n’ayant pas reçu de formation initiale en management ; personne devant faire face à de nouvelles responsabilités et a besoin de tout apprendre sur ce nouveau rôle.
• Manager de PME en contact direct avec les cadres de l’entreprise
• Jeune cadre dans un plan de carrière défini au sein de l’entreprise qui a besoin d’améliorer et de prouver ses connaissances afin d’être pris en considération pour une promotion.
• Salarié aspirant à un poste de manager
• Salarié ayant des ambitions de promotion qui décide de sa propre initiative de se former afin d’améliorer ses compétences et de prouver qu’elles ont été acquises.
• Travailleur indépendant dont l’activité s’est considérablement développée au fil des ans et qui doit désormais gérer des personnes et les fédérer autour de sa vision.
• Nouveau chef d’entreprise
• Personne à qui l’on a récemment confié la responsabilité de gérer un projet, une activité, un budget, etc. au sein d’une grande organisation.